Rusmiddelbehandler til fast ansættelse på Rusmiddelcenter Norddjurs

Rusmiddelcentret i Norddjurs Kommune søger 1 rusmiddelbehandler til ambulant rusmiddelbehandling. 
  
Rusmiddelcenter Norddjurs varetager ambulant rusmiddelbehandling for borgere i Norddjurs kommune. Centeret har 7 ansatte, og vores behandlingsteam består af socialpædagog, sygeplejerske, social og sundhedsassistent, socialrådgivere og rusmiddelbehandler. Der er tilknyttet en lægefaglig konsulent til centeret. 
  
Rusmiddelcenter Norddjurs er organisatorisk tilknyttet Socialpsykiatri Norddjurs, og samarbejder med blandt andet med jobcenteret, Myndighedsafdelingen, Børne- og Familierådgivningen, Familiehuset, Forebyggende- og tidlig indsats, skoler og Sundheds- og omsorgsområdet. 

Opgaver til vores nye kollega: 

• Kognitive og motiverende behandlingssamtaler med borgeren ift. forandringen i misbruget eller anden skadesreducerende tiltag
• Individuelle samtaler, rådgivning og vejledning til pårørende og samarbejdspartnere 
• Dokumentation, handleplaner og statusrapporter 
• Indgå i samarbejde med kommunens øvrige instanser 

Vi søger en fagperson der: 

• Har en pædagogisk, sundhedsfaglig eller socialfaglig uddannelse 
• Har kendskab/erfaring med rusmiddelbehandling eller erfaring i arbejdet med borgere i udsatte positioner 
• Tør tænke ud af boksen omkring rusmiddelbehandling – og gerne med erfaring inden for dobbeltdiagnoseområdet 
• Har stærke relationelle kompetencer og lyst til at opbygge tillidsfulde relationer med borgere, som kan have vanskeligt ved at have tillid til systemet 
• Er en teamplayer, som vil arbejde i samspil med andre faggrupper 
• Er rolig, robust og kan stå i svære situationer 
• Er bevidsthed om sin egen personlighed, er nysgerrig, og åben for faglig
• Har fokus på at være professionel og personlig i sin relation til borgeren
• Kan arbejder selvstændigt og tværfagligt og fokus på den helhedsorienterede indsatser
• Har et godt humør og kan være en god rolle mode 

Vi tilbyder: 

• En arbejdsplads med faglighed i udvikling 
• Arbejder helhedsorienteret 
• Supervision med ekstern supervisor 
• Indflydelse på eget arbejdsområde 
• Et arbejdsmiljø med omsorgsfulde og positive kollegaer 
• Et stærkt relationelt, tillidsfuldt og optimistisk kollegaskab
• Et varieret og spændende job 

Du skal lave en personprofil inden samtalen som vil danne udgangspunkt for din samtale. Denne udfyldes før samtalen. 

Ansættelsestidspunkt 1. oktober 2025 gerne før hvis det er muligt. 

Stillingen er en fast stilling, 37 timer ugentligt. Arbejdstiden ligger mellem kl. 8-17 

Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. 

Yderligere oplysninger: 

For yderligere oplysninger kontaktes afdelingsleder Marie Kohsel Justesen mobil 23 39 96 78 eller besøg hjemmesiden www.norddjurs.dk 

Ansøgningsfrist den 21. august 2025

Samtaler finder sted tirsdag over middag den 26. august 2025.

Vores Norddjurs

I Norddjurs kommune arbejder vi ud fra værdierne tillid, ordentlighed, udvikling og fællesskab, som er beskrevet i vores organisations- og ledelseskodeks Vores Norddjurs.

De fire værdier er grundlaget for organisationens virke og er med i alt, vi gør. Kodekset sætter en fælles retning og er dét, der binder os sammen. Værdierne lever i den daglige praksis og i den måde vi arbejder og samarbejder på. Værdierne udspiller sig på alle ledelses- og medarbejderniveauer, samt i mødet med borger og omverden. 

Læs det fulde organisations- og ledelseskodeks her: 

Vores Norddjurs - Organisations- og ledelseskodeks